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高价老头是指以高薪聘请的单位离、退休人员。这些人中有一部分身体健康,而且有经验,懂技术,许多单位、企业正需要这些人才。
高价老头的特点:
1.有些离、退休人员的一些技能很难短时间内找到替代者。
2.离、退休人员继续发挥作用是对人力资源的节省。
3.返聘人员在知识、经验上要比新录用人员丰富。
4.返聘人员费用低,不用缴纳社会保险费等。
在美国,许多美联储的退休专家会被投资公司高薪请去当顾问。美联储是美国货币政策的决策机构,其决策依靠的是许多专家对宏观经济的研究与分析。宏观经济走向与政策对投资公司的决策至关重要,而这些专家都是研究宏观经济及政策的高手,越有经验,就越有价值,所以越老越值钱。这些专家大都被高价聘用,是名副其实的“高价老头”。